我司总经理接受央视主持人祁晓彬采访

我司总经理接受央视主持人祁晓彬采访   

职业：主持人

简介：祁晓彬，信用中国主持人，CCTV10科教频道《时尚科技秀》主持人。

2023年2月8日，《信用中国》栏目组负责人联系到我司总经理，并表示：“近日我们有关注到你们公司在微信公众号上发布的电影系列短片，让我深受触动。今日来电也是十分希望能够与贵司进行一个深度的探讨交流，让中国更多优秀的民间创业者能够被大家所看见，弘扬诚实守信传统文化，推动社会信用体系建设。”两方协讨后，胡总于2月15日到达北京准备录制工作。胡总就一些社会的热点行业发展的势头展开相关讲话。

其中对于外贸行业未来的趋势，胡总说：近年来，随着我们国家的国力不断的增强，中国制造在世界上越来越有竞争力。加上国家也不断的投入，鼓励企业走出去，国家也通过一带一路，人民币国际化，亚投行等一些大型的项目，为我们外贸行业保驾护航，所以，外贸行业未来会不断的繁荣。

另外胡总就义乌缺乏人才的问题展开了叙述义乌是全球小商品集散中心，他就相当于一个面向全世界的超市。他最厉害的地方是实现了外商的一站式采购。比如我们柯桥的纺织品，永康的五金，汕头的玩具，这些产品的工厂都分散在中国的各个城市，但是这些产品在义乌都有门店，所以外商能够减少时间成本，实现一站式采购。同时，义乌是一个营商环境特别好的地方，城市很安全，政府廉洁，办事效率高，能够为企业解决实际的问题。所以，义乌是一个经济高度发达的城市，我们每一个在义乌打拼的人都特别爱这个城市，也希望更多的年轻人能够了解义乌，关注以来，来义乌创业。

最终就我司在整个行业中的优势，胡总作出了总结：我们最大的优势是将管理思想运用到企业实际经营中。比如大多数的同行会把营销作为一个公司最重要的东西，公司的负责人可能就是最大的销售人员，公司所有的资源都再老板自己手里，这样就导致这个公司很难做大。而我从公司创立的时候，就以塑造团队的思维去经营公司。所以我们引入，阿米巴的经营思维，业务内容模块化，每个部门独立核算，内部定价，培养经营人才等。运用家庭理论去构建企业文化，从员工入职开始，我们就是一家人，就开始切身实地的解决他工作生活中的实际问题，比如我们的营销岗位都可以很便宜的价格向公司租车。比如我们把公司正能量的价值观用积分制来考核，比如分享一个主题的培训，做好人好事，都可以加积分。然后年底积分拍卖，同时这些积分再在以后还可以向公司低利息借款买房。运用马斯洛需求层次理论去构建组织架构和晋升通道。比如员工不断的提升不止是收入的提升，还会做很多事情去满足他的成就感，同时提升他的社会认同感。同时在实战中，我们还自创了一些方法，比如头脑风暴，感动携承等。